{"id":8104,"date":"2025-11-13T17:21:12","date_gmt":"2025-11-13T20:21:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/?p=8104"},"modified":"2025-11-13T17:21:12","modified_gmt":"2025-11-13T20:21:12","slug":"divulgacao-de-respostas-aos-recursos-do-edital-no-30062025dti-ufmg","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/2025\/11\/13\/divulgacao-de-respostas-aos-recursos-do-edital-no-30062025dti-ufmg\/","title":{"rendered":"Divulga\u00e7\u00e3o de respostas aos recursos do EDITAL N\u00ba 3006\/2025\/DTI-UFMG"},"content":{"rendered":"
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A Comiss\u00e3o Interna do Plano Anual de Desenvolvimento (PLAD) da Diretoria de Tecnologia da Informa\u00e7\u00e3o da UFMG, designada pela portaria de N\u00ba\u00a010912, de\u00a029 de outubro\u00a0de 2025, informa que houve interposi\u00e7\u00e3o de recursos contra\u00a0o Edital n\u00ba\u00a03006\/2025, conforme abaixo:<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n<\/div>\n

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\u00a0<\/span><\/p>\n<\/div>\n

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\u00a0<\/span>O presente recurso tem por objeto a impugna\u00e7\u00e3o do item 1.2 do edital, que disp\u00f5e:\u00a0<\/span>\u201cPoder\u00e3o participar do processo seletivo os servidores TAE est\u00e1veis e em efetivo exerc\u00edcio na Unidade\/\u00d3rg\u00e3o, observados os requisitos dispostos nos\u00a0Arts. 9\u00ba e 11\u00ba da referida Resolu\u00e7\u00e3o;\u201d\u00a0<\/span>(Resolu\u00e7\u00e3o Complementar n\u00ba 01\/2023, de 27 de abril de 2023). A reda\u00e7\u00e3o atual imp\u00f5e uma restri\u00e7\u00e3o \u00e0 participa\u00e7\u00e3o de servidores que ainda n\u00e3o s\u00e3o est\u00e1veis, mesmo daqueles que, comprovadamente, realizaram todas as avalia\u00e7\u00f5es de est\u00e1gio probat\u00f3rio e, portanto, alcan\u00e7ar\u00e3o em breve a estabilidade e o tempo m\u00ednimo de exerc\u00edcio no cargo antes da data prevista para o in\u00edcio do afastamento.\u00a0<\/span>Tal exig\u00eancia desconsidera a natureza prospectiva do processo seletivo e contraria a finalidade da Resolu\u00e7\u00e3o Complementar n\u00ba 01\/2023<\/span>, que visa\u00a0<\/span>garantir oportunidades de desenvolvimento aos servidore<\/span>s,\u00a0<\/span>sem criar barreiras desproporcionais ou incompat\u00edveis com seus objetivos.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n<\/div>\n

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\n<\/span><\/span>DEFERIDO<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n<\/div>\n

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Considerando que o servidor solicita inscri\u00e7\u00e3o para afastamento em per\u00edodo no qual j\u00e1 ter\u00e1 adquirido a estabilidade,\u202fn\u00e3o h\u00e1 impedimento para a efetiva\u00e7\u00e3o da inscri\u00e7\u00e3o, nos termos dos\u202farts. 9\u00ba e 11\u00ba da Resolu\u00e7\u00e3o Complementar n\u00ba 1\/2023.<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n<\/div>\n

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\n<\/span>Belo\u00a0Horizonte, 13\u00a0de\u00a0novembro\u00a0de\u00a02025<\/span><\/span>
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\nComiss\u00e3o Interna do Plano Anual de Desenvolvimento (PLAD) da Diretoria de Tecnologia da Informa\u00e7\u00e3o da UFMG<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n<\/div>\n

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\nMembros:\u00a0Thalita Ferreira\u00a0Drumond,\u00a0Felipe Ribeiro de Oliveira\u00a0e\u00a0Jo\u00e3o Pedro de Carvalho Castro.<\/span><\/span>\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A Comiss\u00e3o Interna do Plano Anual de Desenvolvimento (PLAD) da Diretoria de Tecnologia da Informa\u00e7\u00e3o da UFMG, designada pela portaria de N\u00ba\u00a010912, de\u00a029 de outubro\u00a0de 2025, informa que houve interposi\u00e7\u00e3o de recursos contra\u00a0o Edital n\u00ba\u00a03006\/2025, conforme abaixo:\u00a0 \u00a0 \u00a0O presente recurso tem por objeto a impugna\u00e7\u00e3o do item 1.2 do edital, que disp\u00f5e:\u00a0\u201cPoder\u00e3o participar do … Ler mais<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":24,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[16,12],"tags":[],"coauthors":[67],"class_list":["post-8104","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8104","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/users\/24"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8104"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8104\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8104"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8104"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8104"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufmg.br\/dti\/wp-json\/wp\/v2\/coauthors?post=8104"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}