Cledinaldo Aparecido Dias é professor do curso de Administração do ICA

A tese de doutorado defendida pelo professor do curso de Administração do Instituto de Ciências Agrárias (ICA) da UFMG, Cledinaldo Aparecido Dias, é uma das vencedoras do Prêmio UnB de Pós-Graduação 2022. Promovida pela Universidade de Brasília, a premiação busca coroar a excelência da produção acadêmica de pesquisas desenvolvidas nos programas de pós-graduação oferecidos pela Universidade de 2020 a 2022, dando visibilidade a trabalhos das mais diversas áreas e modalidades de ensino.
O docente do ICA conquistou menção honrosa na categoria de Pós-Graduação em Administração na grande área de Ciências Sociais Aplicadas. A premiação será realizada nesta terça-feira, dia 06 de dezembro, na sede da UnB, em Brasília.

Análise do trabalho e suas relações

Pesquisador da área de saúde mental no trabalho desde o ano de 2017, o professor Cledinaldo Dias vem desenvolvendo pesquisas, palestras e disciplinas que discutem o nexo causal e a relação entre o trabalho e o desencadeamento de transtornos mentais em trabalhadores.
Para a tese de doutorado defendida na Unb em 2020, o docente analisou o trabalho e suas relações, sob a perspectiva da teoria crítica frankfurtiana. A tese “Adoecimento e retorno ao trabalho após transtorno mental: um estudo de caso com policiais militares do Distrito Federal à luz da Sociologia Clínica”, orientada pelo Doutor Marcus Vinicius Soares Siqueira, foi indicada, no ano de 2021, pelo Programa de Pós-graduação em Administração (PPGA) da Universidade de Brasília ao Prêmio CAPES de tese 2021. Este ano, o trabalho foi indicado mais uma vez para participar do Prêmio UnB de Pós-Graduação.
A tese parte da reflexão do pesquisador quanto ao processo de adoecimento mental que se instaura entre os policiais militares. “Por meio de um estudo etnográfico realizado junto ao Centro de Assistência Psicológica e Social – CAPS da Polícia Militar do Distrito Federal, a tese elaborada desvela o contexto do trabalho militar como espaço de comprometimento da saúde mental dos trabalhadores. Os resultados obtidos refletem a relação direta entre a organização do trabalho militar e os conflitos interpessoais, a fragilização dos laços sociais e os abusos do poder, advindos do modelo hierárquico tradicional como desencadeadores do adoecimento mental e dificultadores para o retorno ao trabalho”, explica o professor e psicólogo.

Sobre Cledinaldo Aparecido Dias

Cledinaldo Aparecido Dias é psicólogo e administrador. Doutor em Administração pelo Programa de Pós-Graduação em Administração da Universidade de Brasília (PPGA/UnB). Mestre em Administração pela Universidade Federal de Lavras (UFLA). Especialista em Gestão Estratégica e Marketing pela Universidade Federal de São João del-Rei (UFSJ) e também especialista em Educação à Distância pela Universidade Estadual de Montes Claros (UNIMONTES). Possui graduação em Administração pela Universidade Federal de São João del-Rei (UFSJ) e graduação em Psicologia pelas Faculdades Integradas Pitágoras de Montes Claros. É professor Adjunto do Magistério Superior na Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG) e na Universidade Estadual de Montes Claros (UNIMONTES). Foi delegado do Conselho Regional de Administração de Minas Gerais. Atuou com chefe de Departamento de Ensino Superior, coordenador de cursos de graduação e especialização em instituições de Ensino Superior. O profissional tem experiência na área de Administração Pública e Privada. É pesquisador do Núcleo de Diversidade e Crítica Organizacional, da Universidade de Brasília. Sua atuação volta-se para temáticas sobre Saúde Mental e Trabalho, Comportamento Organizacional e os Afetos e emoções na Sociedade Moderna.